Association Business Center:

• Coinvolge fortemente gli imprenditori e l'alta direzione
• Dispone un check up dell'azienda
• Identifica il "core business" e definisce la strategia d'impresa
• Progetta le strutture e i processi aziendali e disporre gli interventi operativi opportuni attraverso la redazione del business plan
• Effettua una corretta ed efficiente gestione del personale, che consenta un utilizzo razionale e qualitativo delle risorse umane
• Gestisce i flussi di informazioni per migliorare i rapporti di comunicazione fra le persone per consentire un risparmio di risorse per l'azienda
• Fornisce assistenza nella ricerca di finanziamenti

Il giusto bilanciamento di risorse, strutture, processi e meccanismi operativi garantiscono che l'organizzazione sia efficiente, efficace e idonea a raggiungere gli obiettivi strategici dell'azienda.

• Analisi e riconfigurazione organizzativa
• Pianificazione e attuazione dei cambiamenti organizzativi
• Valutazione e riqualificazione del patrimonio umano
• Definizione o ridefinizione dell'organigramma aziendale
• Organizzazione e ottimizzazione dei processi produttivi e di comunicazione
• Stesura delle procedure interne
• Gestione integrata dei processi
• Condivisione della conoscenza
• Automazione e tecnologia di supporto
• Implementazione del sistema qualità interno